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Black November

Processos lentos, retrabalho e contratações erradas estão atrapalhando seus resultados.

O problema não é falta de candidatos, é falta de método.

O método CAPTA é o atalho entre o caos das contratações e o resultado que você quer ver.
Em poucos dias, você organiza o processo, atrai talentos certos e contrata com confiança.

Se você trabalha com gente, aposto que já passou por isso:

Eu vivi isso por anos. E não foi num escritório qualquer, foi no caos do marketing, onde o tempo é curto e o talento é raro.

O problema não é falta de candidatos, é falta de método.

Enquanto o mercado corre atrás de talentos, empresas sem estratégia continuam presas a processos lentos e ineficientes.

Vagas que nunca saem do papel e travam o crescimento da empresa

Cada dia com uma cadeira vazia custa caro, em dinheiro, energia e oportunidades perdidas, pois o tempo que você perde contratando devagar é o mesmo tempo que seu concorrente usa para crescer.

Candidatos errados, equipe desajustada!

Cansado de depender de indicações para contratar? Acaba ficando com aquele candidato ruim por falta de opção?
Falta de método para atrair quem realmente faz sentido.

Processos que consomem recursos e desmotivam pessoas

Contratar não precisa ser sinônimo de cansaço. Com o método certo, vira estratégia, resultado e tranquilidade.

Ebook: Captação Ágil de Talentos

O Método CAPTA é uma estratégia prática e comprovada para transformar o recrutamento em resultado real.


Você vai aprender passo a passo como atrair profissionais ideais, reduzir custos e trazer candidatos para seu processo seletivo de forma ágil e inteligente.

C – Clareza de perfil
Defina exatamente quem você busca e evite contratações erradas.

A – Atração estratégica
Crie vagas irresistíveis que conectam com o candidato certo.

P – Publicação inteligente
Divulgue nos canais ideais e alcance os melhores talentos.

T – Talentos magnéticos
Fortaleça sua marca empregadora e atraia profissionais de alto desempenho.

A – Ajuste contínuo
Monitore resultados e otimize a captação de pessoas com eficiência.

O guia definitivo para:

Quem é Ricardo Deretti e por que você deveria ouvir alguém que já errou tanto quanto você?

Sou gerente de RH em uma agência de marketing onde a pressão por performance é diária e a quantidade de informação é grande. No marketing, não dá pra esperar um mês pra preencher uma vaga, cada dia custa clientes, metas e reputação.

Por muito tempo, eu também contratava “no feeling” e ás vezes dava certo.
Mas, na maioria das vezes, o resultado era rotatividade, frustração e retrabalho.

Foi nesse ambiente que eu comecei a desenvolver o que mais tarde se tornaria o Método CAPTA, uma forma estratégica, leve e funcional de contratar.

Hoje, aplico o método com equipes reais, de áreas reais, e ele já ajudou várias empresas a:

✅ reduzir o turnover,
✅ atrair talentos de alta performance,
✅ e transformar o recrutamento em diferencial competitivo.

“Eu não criei um método pra RH, eu criei um método pra empresas que querem crescer com as pessoas certas.”

✓ Acesso vitalício • ✓ Atualizações gratuitas • ✓ Suporte prioritário

Resultados que Comprovam a Eficácia

Empresas transformadas
0 +
Redução no tempo médio
0 %
Para implementar
0 h
Para preencher vagas
0 dias

O que nossos clientes estão dizendo

PS-05
PS-04v2

Ainda com dúvidas? Vamos direto ao ponto:

Imagine sua empresa daqui a 30 dias…

✅ Sua equipe completa e engajada.
✅ Processos seletivos rápidos e certeiros.
✅ Menos retrabalho, mais performance.
✅ Foco na estratégia do seu negócio e não em montar uma equipe 

O CAPTA não é só sobre atrair bons talentos.
É sobre construir times que sustentam o crescimento da empresa.

Atrair bons profissionais nunca foi tão simples e tão rápido.

O Método CAPTA já ajudou dezenas de RHs e gestores a transformar o caos das contratações em processos ágeis, humanos e estratégicos.

E o melhor:
⚡ Em até 7 dias, você começa a ver diferença.
💰 E se não funcionar, a Hotmart devolve seu investimento.

Sem risco. Sem desculpa. Só resultado.